
Algumas pessoas podem ainda não saber o real significado da palavra ergonomia, mas é certo que a maioria delas já sentiu “na pele” (ou nas costas, no pescoço, nos punhos) a falta dela.
Entender um pouco acerca deste tema pode facilitar a nossa relação e interação com os sistemas e ambiente envolvente aos quais estamos expostos. Por exemplo, auxiliar na escolha de móveis adequados para casa ou escritório, na compra de equipamentos e máquinas para o local de trabalho ou mesmo na escolha de ferramentas adequadas para desempenhar determinada tarefa. Pode, ainda, ajudar a entender e definir a melhor postura e movimentos corretos para determinadas ações e, com isto, melhorar consideravelmente a qualidade de vida, seja pessoal, seja no trabalho. Tudo isto se traduz em maior eficiência e, como consequência, mais produtividade.
É fato que um trabalhador confortável, saudável, feliz e bem disposto é mais eficiente; e que esta eficiência gera um produto final com mais qualidade e aumento de produção. Porém o maior ganho está na diminuição de custos com absentismo e afastamentos, bem como de perdas de produção.
O principal objetivo da Ergonomia é adaptar o trabalho ao homem, sempre levando em consideração as suas características físicas e psicofisiológicas e desenvolvendo, bem como aplicando técnicas e formas eficientes e seguras para o desempenho adequado das tarefas. Tudo isto com vista ao conforto, à segurança, ao bem-estar e à eficiência do indivíduo.
No contexto laboral, a Ergonomia lida com a prevenção dos acidentes de trabalho e doenças profissionais relacionadas às lesões musculoesqueléticas – que podem causar limitações ou mesmo incapacidades ao trabalhador; sugere a criação de locais adequados de trabalho; cria métodos laborais, sistemas de retribuição de acordo com o rendimento e determina tempos, ciclos e ritmos de trabalho. Ainda, intervém nos processos degenerativos das sobrecargas mentais e psicossociais no ambiente de trabalho. O conceito de Ergonomia aplica-se também à qualidade de adaptação de uma máquina ao seu operador, proporcionando um eficaz manuseio e evitando esforços físicos extremos, repetitividade, monotonia, posturas inadequadas, etc..
Utilizar soluções ergonómicas no local de trabalho é uma iniciativa que pode aumentar significativamente os níveis de satisfação, eficácia e eficiência do trabalhador, refletindo-se consequentemente na diminuição de custos e no aumento da produtividade nas empresas.
Newsletter assinada por Márcia Pereira – Ergonomista e Formadora da Healthy Generation
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